のんびり更新ですが、前回の続きです。
いろいろありすぎて、頭がごっちゃになってます（笑）
この会社やばい コンプライアンスも人権もなってない 内部通報制度へとお願いされました
この会社やばい コンプライアンスも人権もなってない ３カ月も経つのにこのまま何事もなかったように終わるの？
この会社やばい コンプライアンスも人権もなってない やっと事が動き始めた
おばさまのＴさんのヒアリングがおこなわれました。
３０分もかからなかったそうです。
平気な顔してすぐ席に戻ったと、派遣仲間が教えてくれました。
次の日に総務部長と部長に呼び出され、結果の報告をうけました。
全否定だったそうです。
おばさまのＴさん「派遣さんとは話をした事もありません。」だそうです。
ここまでいろいろな人からヒアリングして、○○さんも、○○さんも、○○さんだって言っていた。
多数の証言「こう言われた・こういう事された」すべて全否定です。
「知りません・言ってません・やってません」
今の政治家と一緒か？！
知らないと言えば罪にならないの？？
さらにおばさまのＴさんは「こんな事して、逆にヘルプラインに訴えますから！！」と言ったそうです。
呆れました。
そしてここからが衝撃！！
otonosamasama「これからどういう流れになるのですか？本当に辞めさせる事できるんですか？」
総務部長「こんな案件では辞めさせるなんて無理ですよ。減給も、休職も無理かな。こんな事ではクビにできないんですよ。」
？！
いやいやいやいや・・・・・ちょいと待てよ。
あんたらが辞めさせるって言うから、協力したのですよ。
何をいまさら言ってるの？？
otonosamasama「え？辞めさせる事できないんですか？じゃあなぜ私は、リスクがあるヘルプラインに通報させられたんですか？こんなことならやめればよかった。なんですか？これ。結果弱い物がまたやられるじゃないですか！！」
総務部長「いやいや、あの、始末書はとれますから。始末書とれば、2度目はクビです。はい。」
その後直属の上司である部長は「絶対にクビにしますから、できるんですよ。会社の規約に反してますから。」と言っていたが・・・
もう捨て駒にされた・・・という思いしかなかった。
その後も何度か衝撃が走ります（笑）
もうすごいですよ。
正直、ものすごい疲れました。
この会社やばい コンプライアンスも人権もなってない 勝ち目のない勝負だった！だって愛人だもの
